近年来，该国积极执行许多政策，以改善政策制度和支持生育的激励机制。最近，有许多新的措施集中在托儿补贴，免费的婴儿花园教育，托儿服务等方面，目的是进一步降低分娩，发展和教育教育成本，并促进具有生育能力的友好社会的建设。这些使“添加”的“红色信封”将直接发送给人们：每年儿童的儿童育种补贴为每年3,600元。截至2025年1月1日，将为3岁以下的幼儿提供补贴，这些儿童根据法律和法规生育，直到3岁以上。颁发育儿赠款的渠道是银行或其他财务帐户，并且苏比利亚免于个人所得税。中央政府已建立了一个托儿补贴基金，用于转让以共同财务实力的付款。今年，预算最初是在900亿元人民币的大约900亿元组织的。产妇分配直接分配给个人。产妇任务（通常称为“产假薪水”）为离开工作后出生假的妇女提供财政支持。到目前为止，有20个州（包括新的生产和江的建设体）已直接向人们支付产妇任务，以确保保险公司在分娩期间尽快获得财务支持。进行“减法”会逐渐减少这些负担，从而逐渐实施免费的学龄前教育。从2025年的秋季学期开始，儿童护理教育率将免于放学前一年（即高级婴儿花园班）。免费的育儿教育政策涵盖了幼儿园中的所有儿童，可以在公共和私营婴儿中享受。预计今年秋天学期将大约受益1200万人。额外个人收入的特殊税收减免的补偿更为广泛。包括托儿服务在内的其他扣除政策包括3年以下的儿童保育的其他特殊扣除额以及儿童教育的特殊扣除额。其中，第一个是指每个婴儿的固定扣除每月从婴儿出生到三年的第一个月的月份。后者可让您每月为每个孩子享受2,000元的固定扣除，无论是全日制学术教育，即婴儿花园，小学甚至博士学位课程。制作“乘数”意味着更考虑这些支持服务。今年发表的“关于育儿服务通用系统建设的意见”清楚地表明，必须加速使用全面的儿童保育设施的托儿服务系统“ 1+N”。作为在我国，通用儿童保育系统的建设进入高速公路，为儿童养育的家庭越来越多的家庭将享受更方便，高质量和高质量的托儿服务。改善产假系统。所有州（市政当局和市政当局）通常会延长158天或更长时间的产妇许可证，所有国家的配偶亲子鉴定和父母的父母许可证均建立了5-20天的Forra。通过多项措施，我们将确保产假，产妇的薪水许可，父母许可证和法律定义的父母许可证以及法规将被执行。此外，诸如提高产科护理成本水平，增加产科保险的覆盖范围，增加有多个孩子家庭住房资金的最大贷款量，进一步减少家庭分娩，寄养和教育的负担，并鼓励政治的普遍效果，以增加产科保险的覆盖范围，提高产科保险的覆盖范围，增加措施，并鼓励政治的普遍影响，诸如措施，聪明。 “人气日”（2025年9月2日，第13页） （编辑：Wei Jia，bai yu） 分享以向更多人展示